富阳急需这类人才,可享受私人订制服务
导语
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去年,在富阳“人才新政25条”中,为鼓励对富阳产业发展急需、社会贡献较大的“偏才”“专才”创新创业,富阳创新设立了“富春特支人才”这一类别。近日,区人才办、区人社局发布通知,正式启动首届“富春特支人才”申报评价工作。
“富春特支人才”的评价原则,坚持不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份的原则,突出业绩贡献、企业认可和社会认同的评价标准。申报对象为在我区工商注册且纳税的重点产业领域企业工作,富阳产业发展急需,并对企业和行业作出一定贡献的实用人才。
具体要满足4个申报条件:
▌具有良好的道德品质和职业操守,具备较强的创新创业能力,无违法犯罪记录、无参加非法组织或活动的记录;
▌在企业产品研发设计、技术工艺改进(技艺作用发挥)、生产经营管理等方面取得突出业绩和成果,或者具有某种绝招绝技、且在本单位生产和经营过程中能够解决重点或关键性技术及操作难题;
▌签订五年以上劳动合同,并按规定在我区缴纳社会保险;
▌未享受过富阳区相关人才政策。
申报采取个人自荐、企业推荐相结合的方式,向区人社局提交申报材料(纸质材料递交区人力社保局人才开发科室,同时将申报表和汇总表电子材料发送至邮箱rsjkfk
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